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新零售的本质是人-货-场三者关系的重塑。在物资相对匮乏的年代,谁掌控了“货”,自然就不愁货卖不出去。2000年前后,事情发生了改变,“场”变成了首要因素。随着互联网时代的到来,线下的“场”转移到线上,..[
如何培养出优秀的人才,则是一条除旧迎新、不断变化的道路。在探寻这条道路的过程中,我们需要更多地走出去,学习标杆企业制胜点。..[
·如何培养员工/管理者主动申请绩效面谈/辅导的习惯,使绩效面谈成为常规性工
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