为了提高新录用公务员（参公管理人员）的政治素质和业务能力，培养高素质专业化的公务员队伍，各地根据《中华人民共和国公务员法》和《干部教育培训工作条例》等有关法律法规在招录工作结束后对其开展初任培训。

　　新录用公务员所在机关开展的入职培训也是公务员初任培训的重要组成部分。这样的培训到底是学习什么内容？培训过程是否严格？通过接下来的介绍为你揭开这一培训的神奇面纱！

　　初任培训一般由市（地）级以上公务员主管部门统一组织。县、乡机关新录用公务员的入职培训，可由县级公务员主管部门结合实际组织实施。

　　如2022年大竹县有68名、苍溪县有124名新录用公务员需要参加初任培训，人数达到开班要求后各县委组织部自行组织。巴中、内江、乐山等地则由市委组织部、市公务员局统一组织。

　　公务员主管部门、新录用公务员所在机关对初任培训应当坚持从严管理，严肃培训纪律。培训期间严格落实中央组织部印发的《干部教育培训学员管理规定》，执行学员考勤等制度。

　　严抓疫情防控纪律保持学习就餐间隔、严抓课堂纪律做到“无手机课堂”严抓生活纪律明令禁止培训期间聚众饮酒等。

　　初任培训应当重点加强党的理论和路线方针政策，宪法和法律，党风廉政建设，机关工作理念方法，国家安全和保密知识等培训。

　　★如巴中市培训内容涵盖了政治理论、公文写作、职业道德、政务礼仪等各个方面，为新进的公务员尽快熟悉工作，走好公务员职业生涯第一步奠定基础。

　　★如崇州市以来川视察重要指示精神、省市党代会精神和崇州十四届五次全会精神为主线，以崇州做优做强郊区新城核心功能、特色功能、基本功能为主要内容让学员直观感受崇州市的历史文化，了解发展建设成果，明确发展的方向与建设目标。

　　初任培训一般采取集中脱产培训的方式，主要采取公务员主管部门统一举办初任培训班和公务员所在机关结合实际开展入职培训的形式进行。根据需要可以采取线上培训和线下培训相结合等方式进行。

　　初任培训应当在试用期内完成，时间一般不少于12天或者90天。例如德阳市组织初任公务员培训时每期12天，其中集中培训5天、线天。遂宁市曾组织为期三周的培训而成都市也出现过仅有5天的情况。

　　《公务员初任培训办法（试行）》中明确公务员初任培训班举行开班式，一般按照以下程序进行：

　　1、集体宪法宣誓。齐唱国歌，面向国旗进行庄严的宪法宣誓是公务员初任培训开班式上必不可少的神圣环节。

　　2、优秀公务员作事迹报告或者经验介绍。在2021年成都新录用公务员初任培训班开班式上邀请到全国“最美公务员”邵军涛作先进事迹报告，与大家分享了他忠于职守、勇于担当、无私奉献的经验和体会。

　　3、公务员主管部门负责同志作开班动员。一般由组织部、公务员局、党校等相关负责人出席并讲话。

　　新录用公务员所在机关或者有关培训机构应当采取开展培训内容测试、审核学员培训总结等形式，综合考虑学员考勤和遵守纪律情况，对学员参加初任培训的表现和成效进行考核评价。

　　公务员主管部门统一举办的初任培训班结束后，学员表现情况、考核评价结果由有关培训机构及时反馈学员所在机关。新录用的公务员参加初任培训的情况作为试用期满考核的内容。没有参加初任培训或者初任培训考核不合格的新录用公务员，不能任职定级。

　　综上，系统化的初任培训有着严格的考核要求，但只要你遵规守纪按时完成相应的学习任务就能通过考核。相信经过初任培训后的你可以收获知识提高业务本领更加坚定理想笃定前行，切实维护好新时代年轻干部的良好形象。