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深圳市机关事务管理局面向全市选调事业单位工作人员12名
作者:admin    发布于:2022-11-30 15:53    文字:【】【】【

  深圳市机关事务管理局2022年面向全市公开选调事业单位工作人员啦!共12名!具体信息详见正文。

  根据工作需要,深圳市机关事务管理局面向全市公开选调事业单位工作人员12名。现就有关事项公告如下:

  管理岗8名、专业技术岗4名。详见《深圳市机关事务管理局2022年面向全市公开选调事业单位工作人员职位表》(附件1)。

  3.思想政治素质良好,身体健康,具有履行职位职责的身体条件,具有良好的品行和职业道德,遵纪守法,无违法犯罪记录;

  4.通过市、区人事综合管理部门组织或者授权组织的公开招聘或政策性安置,已办理聘用备案手续并经试用期转正的管理或者专业技术人员,人员经费形式为财政核拨;

  截止公告发布当日,年龄30周岁及以下,获得博士研究生学历人员年龄可放宽至35周岁及以下。

  报考人员应具备与招聘岗位所要求专业一致的学历学位,专业是否相符可参考《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》(附件2)。

  2.报名方式:采取网络报名方式(不接受现场报名)。请报考人员将报名材料扫描(PDF文件格式),发送至邮箱文件名为“选调岗位+姓名+手机号”)。每人限报一个职位。报名咨询电线)选调事业单位工作人员报名表、个人信息汇总表(附件3、4);

  (2)学历、学位证书复印件及验证报告(归国留学人员须同时提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》);

  (3)现岗位聘用材料、身份证、工作经历证明(报考岗位有工作经历要求的提供,可在后续环节中补充提交);

  (4)本人起草的有代表性的文字材料或发表的文稿目录,以及业绩、获奖等证明材料(可自愿提供)。

  根据选调条件和报名材料,对报名人员条件进行资格初审。资格审核仅对报考人员提供的材料进行初步核对,其资格条件是否符合职位要求最终以办理调动手续前审查结果为准。资格审核结果通过电话、短信等方式通知报考人员。

  考察组到选调对象所在单位进行考察,核实其报考信息和相关材料是否真实、准确,是否具有事业单位回避等情形,如发现报考人员有弄虚作假等行为,或考察发现不合格的,取消选调资格。体检时间及体检医院另行通知。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。如考生放弃考察资格,选调单位可选择递补(按照该职位综合成绩从高到低的顺序依次递补),也可选择不递补。

  综合考试、考察、体检等情况,研究确定拟选调人选。若符合职位要求的人选不足,适当调减选调人数或取消选调职位。

  (一)本次选调工作在新冠肺炎疫情防控常态化下开展,疫情防控要求将通过电话、短信等方式进一步通知。因疫情影响导致本次选调工作时间调整的,将综合考虑各种因素做出合理安排,并及时通知考生。请报考人员及时关注、严格执行、理解支持。(二)本次选调未尽事宜按《关于印发〈深圳市事业单位公开招聘工作人员办法〉的通知》(深人社规〔2019〕9号)有关规定执行。

  附件:1.深圳市机关事务管理局2022年面向全市公开选调事业单位工作人员职位表

  深圳市优才人力资源有限公司拟于近期面向社会公开招聘聘员1名,派遣至深圳市龙岗区水务工程建设管理中心工作。

  中共深圳市委机构编制委员会办公室2022年面向市内公开选调公务员3名!具体详情见正文。

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  深圳市机关事务管理局面向全市选调事业单位工作人员12名 - 深圳本地宝

  深圳市机关事务管理局2022年面向全市公开选调事业单位工作人员啦!共12名!具体信息详见正文。

  根据工作需要,深圳市机关事务管理局面向全市公开选调事业单位工作人员12名。现就有关事项公告如下:

  管理岗8名、专业技术岗4名。详见《深圳市机关事务管理局2022年面向全市公开选调事业单位工作人员职位表》(附件1)。src=

  3.思想政治素质良好,身体健康,具有履行职位职责的身体条件,具有良好的品行和职业道德,遵纪守法,无违法犯罪记录;

  4.通过市、区人事综合管理部门组织或者授权组织的公开招聘或政策性安置,已办理聘用备案手续并经试用期转正的管理或者专业技术人员,人员经费形式为财政核拨;

  截止公告发布当日,年龄30周岁及以下,获得博士研究生学历人员年龄可放宽至35周岁及以下。

  报考人员应具备与招聘岗位所要求专业一致的学历学位,专业是否相符可参考《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》(附件2)。

  2.报名方式:采取网络报名方式(不接受现场报名)。请报考人员将报名材料扫描(PDF文件格式),发送至邮箱.cn(文件名为“选调岗位+姓名+手机号”)。每人限报一个职位。报名咨询电线)选调事业单位工作人员报名表、个人信息汇总表(附件3、4);

  (2)学历、学位证书复印件及验证报告(归国留学人员须同时提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》);

  (3)现岗位聘用材料、身份证、工作经历证明(报考岗位有工作经历要求的提供,可在后续环节中补充提交);

  (4)本人起草的有代表性的文字材料或发表的文稿目录,以及业绩、获奖等证明材料(可自愿提供)。

  根据选调条件和报名材料,对报名人员条件进行资格初审。资格审核仅对报考人员提供的材料进行初步核对,其资格条件是否符合职位要求最终以办理调动手续前审查结果为准。资格审核结果通过电话、短信等方式通知报考人员。

  考察组到选调对象所在单位进行考察,核实其报考信息和相关材料是否真实、准确,是否具有事业单位回避等情形,如发现报考人员有弄虚作假等行为,或考察发现不合格的,取消选调资格。体检时间及体检医院另行通知。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。如考生放弃考察资格,选调单位可选择递补(按照该职位综合成绩从高到低的顺序依次递补),也可选择不递补。

  综合考试、考察、体检等情况,研究确定拟选调人选。若符合职位要求的人选不足,适当调减选调人数或取消选调职位。

  (一)本次选调工作在新冠肺炎疫情防控常态化下开展,疫情防控要求将通过电话、短信等方式进一步通知。因疫情影响导致本次选调工作时间调整的,将综合考虑各种因素做出合理安排,并及时通知考生。请报考人员及时关注、严格执行、理解支持。

  (二)本次选调未尽事宜按《关于印发〈深圳市事业单位公开招聘工作人员办法〉的通知》(深人社规〔2019〕9号)有关规定执行。

  (三)本次选调由深圳市机关事务管理局负责解释。附件:1.深圳市机关事务管理局2022年面向全市公开选调事业单位工作人员职位表

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