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国家税务总局部分直属事业单位2023年度公开招聘公告
作者:admin    发布于:2023-04-03 23:37    文字:【】【】【

  根据《事业单位人事管理条例》和《事业单位公开招聘人员暂行规定》,结合工作需要,国家税务总局直属事业单位

  2.政治立场坚定,拥护中国的领导,遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的政治素养,践行社会主义核心价值观。

  3.热爱税收事业,恪守职业道德,爱岗敬业,责任心强,具有良好的职业操守和团队协作精神。

  6.应聘应届毕业生岗位的,应为2023年应届毕业生(不含定向、委培、国(境)外大学毕业生和博士后出站人员),在校期间为非在职,毕业时须如期取得学历学位证书。岗位要求京籍人员的是指具有北京市居民常住户口,不含来京院校就读将户口迁入学校集体户的情况,具有北京市常住户口的应届毕业生可应聘京籍岗位,也可应聘符合条件的不限户籍岗位。

  8.应届毕业生年龄要求:京外生源大学本科生不超过26周岁(1997年1月1日后出生)、硕士研究生不超过30周岁(1993年1月1日后出生)、博士研究生不超过35周岁(1988年1月1日后出生)。

  曾受过刑事处罚、党纪政务处分;曾被开除党籍、团籍、公职;正在接受纪律审查或涉嫌违法犯罪正在接受调查;被依法列为失信联合惩戒对象;在校期间受到院系级以上单位处分;曾有学术不端等不良行为;在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为还在禁考期的;聘用后构成回避关系的;毕业时不能取得相应学历学位的;尚在任职试用期或者提拔担任领导职务未满1年;法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

  通过人力资源社会保障部“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”专栏发布招聘公告。

  招聘报名采取电子邮件方式。即日起,请应聘人员下载并填写《报名表》(见附件2),将报名材料扫描件压缩后(扫描件采用jpg格式,单张不大于1M;压缩包采用zip格式,总大小不大于50M)通过电子邮件发送至指定邮箱(见岗位信息表),邮件主题和附件名均为“用人单位+应聘岗位+姓名”。提交的报名材料包括:

  (6)高等院校教育各阶段学历及学位证书复印件,以及相对应的学信网学籍、学历、学位证明;

  (7)有国(境)外留学经历的,须在《报名表》注明留学性质(公派、自费),并提供能够认定本人留学身份和经历的相关材料。

  另外,应聘税务杂志社岗位一、中国税务报社岗位一和岗位二的人员,还需提供能够反映本人专业水平和工作业绩的材料(提交材料具体要求见附件3)。

  报名材料应当真实、准确。应聘人员提供虚假材料的,一经查实,立即取消应聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取应聘资格的,将按照有关规定移交相关部门予以处理,并解除本人日后可能受聘之职。

  本次招聘所公布岗位的学历要求为应聘人员所获得的(应届毕业生为2023年即将取得的)最高学历,且最高学历对应专业应符合招聘岗位要求。专业名称参照《普通高等学校本科专业目录》(2020年版)、《学位授予和人才培养学科目录》(2018年更新)、中国研究生招生信息网专业库,应聘人员所学专业不在选定的参考目录中但与岗位要求的专业接近的,可拨打岗位信息表上的咨询电话主动与招聘单位联系,确认报名资格。

  报名自公告发布之日起至2023年4月23日截止,以电子邮件送达时间为准。

  根据招聘条件和岗位要求,对应聘人员的基本信息、应聘资格等进行资格初审,确定通过资格初审人员。同一岗位通过资格初审人数与该岗位招聘计划人数比例原则上应达到5:1,未达到该比例的,将根据实际情况决定是否按照该岗位通过资格初审人数开展后续招聘工作。资格初审通过人员名单将在国家税务总局网站“信息公开-通知公告”专栏进行发布,不符合条件人员不再另行通知。

  资格审查贯穿公开招聘的全过程,在后续专业水平与工作业绩评价、笔试、面试、考察、公示、聘用等环节,还将对应聘人员相关信息进一步审查核实,发现应聘人员不符合招聘资格条件的,我单位均可取消其应聘或聘用资格。

  对税务杂志社岗位一、中国税务报社岗位一和岗位二通过资格初审的人员,进行专业水平与工作业绩评价(不进行笔试)。我单位成立专业水平与工作业绩评价专家组,严格遵守《事业单位人事管理回避规定》有关要求聘请领导和专家担任成员,根据通过资格初审人员网上提交的相关材料,对应聘人员的代表性作品、策划系列新闻报道或重大选题、团队建设与管理、个人年度考核及评优评先、创新推出栏目或版面、主持或参与重要栏目建设、论文、论著等方面进行综合评价。专业水平与工作业绩评价由评价专家组具体实施,应聘人员无需现场参加。专业水平与工作业绩评价总分100分,评价合格分数线分,达到评价合格分数线的考生根据成绩排名,按照招聘计划数与达到评价合格分数线的比例确定参加面试人员,未达到该比例的,按照达到合格分数线的实际人数进行面试。对税务杂志社、中国税务报社

  岗位以及其他招聘单位岗位通过资格初审的人员,统一组织笔试。笔试总分100分,笔试最低合格分数线%的通过比例划定,达到笔试最低合格分数线的考生根据成绩排名,按照招聘计划数与达到笔试最低分数线的比例确定参加面试人员,未达到该比例的,按达到笔试最低分数线实际人数面试。相关具体安排均将在国家税务总局网站“信息公开-通知公告”专栏进行发布。(五)面试

  医疗机构进行,体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行,费用由我单位承担。

  聘用人员为国家税务总局直属事业单位事业编制工作人员,相关待遇按国家有关政策规定执行。

  (二)应聘人员须准确如实填写个人信息,因填写信息不全、错误对应聘资格造成影响的

  再进行修改。(三)应聘人员要在报名表中注明常用的通讯方式,并保持通讯畅通。报名后,请及时关注国家税务总局网站查看进入考试人员名单、笔试面试安排等信息。(四)应聘人员在参加招聘过程中,如果确定退出或被其他单位录用、聘用的,应及时报告

  如因此对招聘工作造成影响的,今后将不允许其参加税务系统事业单位岗位的应聘。

  国家税务总局机关服务局,北京市海淀区羊坊店西路5号,邮政编码:100038;

  国家税务总局税收宣传中心,北京市海淀区羊坊店西路5号,邮政编码:100038;国家税务总局税务杂志社,北京市丰台区广安路9号国投财富广场1号楼1002房间

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